МAUDAU — це молода, амбітна, українська tech компанія, яка вже заявила про себе і зайняла конкурентоспроможну позицію на ринку. Ми закохані у свій продукт, який постійно вдосконалюємо, та дуже цінуємо нашого гостя, заради якого створюємо і перевершуємо себе кожен день.

Ми прагнемо змінювати ринок і постійно шукаємо у ньому нові можливості.

Ми створюємо якісний, сучасний і головне, український продукт! Сьогодні у нас в команді вже понад 800 людей, і ми будемо зростати далі.

Приєднуйся, щоб будувати разом!

Ми шукаємо Старшого рекрутера масового найму, який зможе ефективно організувати роботу команди, вибудувати продуктивну взаємодію з операційним департаментом та забезпечити стабільне виконання планів найму. Це роль для проактивного лідера, орієнтованого на результат і розвиток людей, здатного одночасно підтримувати високі стандарти процесів та забезпечувати позитивний досвід кандидатів.

Що ми довіримо тобі:

1. Управління командою:

• Організація та координація роботи рекрутерів масового найму.
• Проведення регулярних 1:1 зустрічей, надання підтримки, зворотного зв’язку та розвитку команди.
• Донавчання рекрутерів, адаптація новачків, передача кращих практик.
• Надання конструктивного корегуючого зворотного зв’язку з повагою та орієнтацією на розвиток.

2. Побудову взаємодії з операційним департаментом:

• Налагодження стабільної, продуктивної комунікації з наймаючими менеджерами складу.
• Узгодження очікувань щодо кількості, якості та термінів найму.
• Системна участь у вирішенні операційних викликів, повʼязаних з потребами в персоналі

3. Стандартизацію процесів:

• Формування єдиних підходів і стандартів у процесі залучення кандидатів.
• Опис і погодження додаткових інструкцій для рекрутерів та наймаючих менеджерів щодо взаємодії у процесі найму.
• Підтримка високої якості кандидатського досвіду на всіх етапах

4. Виконання та планування масового найму:

• Вихід на планову кількість закриття вакансій згідно з погодженим графіком.
• Розробка та впровадження плану покращення ефективності найму — разом з командою та хедом напрямку.
• Проактивне управління ризиками та узгодження пріоритетів у разі змін у планах.

5. Аналітику та звітність:

• Ведення та оновлення звітності щодо масового найму.
• Формування аналітичних висновків і рекомендацій для покращення процесу.
• Контроль показників ефективності:
• Моніторинг індивідуальних і командних KPI, оперативне реагування на відхилення.
• Підтримка культури відповідальності за результат та розвитку в команді.

Що для нас важливо:

• Досвід у масовому підборі персоналу: глибоке розуміння специфіки пошуку, відбору та закриття великої кількості вакансій з дотриманням термінів.
• Робота з сучасними інструментами рекрутингу: впевнене володіння ATS-системами, базами резюме та професійними ресурсами для пошуку кандидатів.
• Організація та стандартизація процесів: вміння вибудовувати прозорі, ефективні та масштабовані процеси рекрутингу, впроваджувати єдині стандарти та підходи.
• Розвинуті комунікативні навички: легке налагодження контакту з людьми, здатність вибудовувати довірливі стосунки з кандидатами, колегами та наймаючими менеджерами.
• Відмінні презентаційні навички: вміння чітко, структуровано та переконливо доносити інформацію до різних рівнів менеджменту.
• Аналітичне мислення та орієнтація на дані: здатність працювати з показниками ефективності (KPI), робити висновки та пропонувати рішення для підвищення результативності.
• Високий рівень відповідальності та проактивності: готовність брати на себе зобов’язання, забезпечувати якісний результат і підтримувати високі стандарти у підборі персоналу.

Що пропонуємо?

+ Релевантну винагороду.

+ Гібридний формат роботи (віддалено + офіс, в деякі дні є поїздки на склад на Лівому березі).

+ Драйвову команду та круте робоче середовище.

Чому MAUDAU це круто?

• Ти будеш працювати з крутою командою однодумців та відкритим керівництвом.
• Регулярно отримуватимеш новини компанії у вигляді дайджестів та зустрічей All Hands.
• Ти будеш отримувати своєчасний та відкритий зворотній зв’язок.
• Ти матимеш вплив на продукт made in Ukraine, яким користуються тисячі і мільйони.
• Ти будеш частиною скілової команди.
• Ти матимеш справжні виклики та амбітні цілі.
• Ти матимеш кар'єрні консультації та рекомендації щодо твого розвитку за запитом.

Як член команди MAUDAU ти можеш розраховувати на:

• Можливості для твого особистого розвитку, навчання та зростання.
• Можливість знайти для себе ментора/внутрішнього коуча.
• Можливість впливати на український продукт.
• Pet friendly office.
• Гібридний формат роботи та гнучкий графік.
• Робота на сучасній техніці.
• Стабільні та прозорі виплати заробітної плати.
• Оформлення з першого дня.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні без бюрократії та додатковий вихідний день на твій день народження.
• Матеріальна допомога в критичних ситуаціях.
• Участь у програмі лояльності Fozzy.

Якщо це про тебе — давай знайомитися! Надсилай резюме та приєднуйся до нас!