Мета нашої кропіткої роботи — наповнювати дитинство трендами розвитку та розваг, щоб закласти в дітях потенціал для успішного майбутнього — особистого і країни! Наша велика команда налічує вже більше 400 співробітників по всій країні. Всі ми об'єднані єдиними цілями та цінностями.

У зв’язку із відкриттям філіалу в Польщі зараз команда Департаменту маркетингу шукає ініціативного та професійного Маркетолога, який допоможе розвивати польський напрямок нашої компанії. Це роль для універсального спеціаліста, який поєднує аналітичне мислення, стратегічне бачення та креативність.

Тож, якщо ви:

• Маєте досвід роботи маркетологом 3+роки (бажано у FMCG / дистрибуції / ритейлі)
• Володієте знаннями digital-інструментів (Meta Ads, Google Ads, аналітика) та оффлайн інструментів
• Маєте розуміння польського ринку або досвід роботи з ним
• Володієте польською та українською/англійською мовами
• Маєте досвід взаємодії з підрядниками (агентства, інфлюенсери, дизайнери).
• Вмієте структурувати процеси, контролювати дедлайни та бюджет
• Маєте системне мислення та орієнтація на результат

Тоді ми маємо всі шанси познайомитися ближче на співбесіді, де обговоримо всі особливості роботи, проведемо детальне інтерв'ю, познайомимо з керівником.

Пропонуємо коротке знайомство з обов’язками:

• Запропонувати, створити маркетинговий план дій для філії у Польщі
• Аналіз ринку, конкурентів і трендів у Польщі
• Планування та реалізація маркетингового плану
• Формування й контроль маркетингового бюджету
• Ведення соціальних мереж польського філіалу (Facebook, Instagram, TikTok)
• Запуск і координація digital-кампаній із зовнішніми підрядниками.
• Інфлюенс-маркетинг: підбір, співпраця, звітність
• Підготовка e-mail та клієнтських розсилок
• Клієнтський маркетинг (активації, програми лояльності, акції)

Буде плюсом

• Досвід роботи з маркетингом в Польші, або в міжнародних кампаніях
• Розуміння категорії іграшок або дитячих брендів
• Знання базових принципів e-commerce

Ще декілька слів про роботу з нами.

Компанія надає безліч можливостей для розвитку всіх співробітників і заохочує це прагнення, адже продовжувати розвиток — одна з наших цінностей. За останній рік ми зробили успішні кроки в напрямку інформатизації та автоматизації процесів: впровадили Microsoft 365, самостійно розробили та впровадили декілька чат-ботів, які допомагають швидше та зручніше вести процеси компанії, обмінюватися інформацією. Наші засновники підтримують стартапи, започатковані у сфері виробництва дитячих іграшок.

Компанія має активну позицію у напрямку підтримки країни: займаємося волонтерством, започаткували благодійну організацію «Центр реабілітації, фізичної терапії та інклюзивного навчання ім. Св. Праведного Іоанна», де надається реабілітаційна допомога дітям та дорослим.

Для підтримки новачків у нас функціонує програма адаптації, з чіт ко прописаними кроками, підказками, допомогою наставника, порадами від чат-боту. Тож процес знайомства з компанією та оволодіння функціональними обов’язками пройде швидко, цікаво та єфективно.

Отже, якщо ми близькі вам по духу, а ви відчуваете, що ця вакансія саме для вас, відправляйте скоріше своє резюме, або зв’яжіться з HR-менеджером у мессенджерах Показати телефон.

А поки Ви чекаєте запрошення на співбесіду, завітайте до наших соціальних мереж, відвідайте сайт, а також запрошуємо на кар'єрну сторінку, де можна потрапити на віртуальну екскурсію нашим затишним офісом, познайомитися з членами команди, зануритися у робочу атмосферу.

Детальніше:

• На офіційному сайті — про нас і нашу продукцію.
• Instagram @kiddisvit_people_ — корпоративне життя: івенти, командні будні, натхнення
• Instagram @kiddisvit.ua — світ дитячих іграшок і наших брендів
• LinkedIn — ділові новини, розвиток, партнерства

Є питання або шукаєте ще більше вакансій? Залишайте резюме та дізнавайся інформацію напряму через Telegram-бот:@KIDDISVITWORK_bot

У разі позитивного рішення щодо вашої кандидатури зворотний зв’язок надається протягом двох тижнів. В іншому випадку ваше резюме буде додано до резерву, та ми зв’яжемося, якщо буде відкрито відповідну вакансію.

*надсилаючи резюме, ви надаєте згоду на обробку ваших персональних даних для здійснення підбору персоналу.