І зараз ми шукаємо Рекрутера, який не чекатиме, поки «ідеальний кандидат сам прийде», а буде його знаходити, зацікавлювати та приводити в команду. Якщо ти любиш людей, вмієш відчувати потенціал кандидата і отримуєш задоволення від моменту, коли «ось він — наш кандидат», — нам по дорозі.

Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• вести повний цикл підбору;
• працювати з вакансіями різного рівня — від спеціалістів до керівників;
• проводити інтерв'ю;
• цінювати не тільки досвід кандидата, а й його мотивацію, потенціал та відповідність культурі SENSAR;
• працювати з керівниками підрозділів та допомагати їм формувати сильні команди; вести та розвивати власну базу кандидатів;
• бути на зв’язку з кандидатами на всіх етапах процесу; аналізувати результати підбору та ефективність каналів пошуку;
• пропонувати нові підходи та інструменти для пошуку талантів.

Нам важливо, щоб ти:

• мав/ла досвід у рекрутингу від 1 року;
• умів/ла не просто публікувати вакансії, а активно знаходити потрібних людей;
• легко знаходив/ла контакт із різними людьми;
• умів/ла ставити правильні питання та бачити за резюме реальну людину;
• був/ла проактивним/ою, самостійним/ою та орієнтованим/ою на результат;
• ❤️ любив/ла рекрутинг і людей;
• буде великим плюсом досвід підбору комерційних, управлінських, технічних або будівельних спеціалістів.

Що ми пропонуємо:

• гнучкий формат роботи;
• повна або неповна зайнятість — готові обговорити формат, який буде комфортним для обох сторін;
• віддалений формат роботи — можеш працювати з будь-якої точки
• можливість впливати;
• ти не просто «закриватимеш вакансії». Від твоєї роботи залежатиме, хто завтра стане частиною SENSAR;
• сильне оточення;
• гідна винагорода (обговорюємо залежно від твого досвіду, формату зайнятості та очікувань).

А тепер головне) У SENSAR ми будуємо не тільки будинки. Ми будуємо команди, які ці будинки створюють. І нам потрібна людина, яка допоможе знаходити тих, з ким ми будемо рости далі. Якщо ти читаєш це і думаєш: «О, це про мене» — надсилай резюме! Можливо, саме тебе ми зараз шукаємо.